用工单位口头辞退派遣员工，是否有效？

用工单位口头辞退派遣员工通常无效，合法的辞退应有书面通知并说明理由，否则员工可主张辞退行为不成立。

建议员工要求用工单位出具书面辞退通知，并记录沟通过程，以便后续维权使用。