员工拒绝调岗后公司停发工资，这种情况如何维权？

公司无合法理由停发工资属于违法行为，员工可以要求公司补发工资并承担相应法律责任。

建议员工及时向劳动监察部门举报，或通过劳动仲裁程序追讨被拖欠的工资。