【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工在工作中因公司侵权行为遭受精神损害,可以依法要求精神损害赔偿。
建议保留相关证据,如工作记录、医疗证明等,并向劳动仲裁机构或法院提出申请。