特许经营中，员工离职后是否会带走商业秘密？

员工离职后若未解除保密义务，仍需遵守合同约定，不得将工作中接触的商业秘密用于其他用途。

企业应在劳动合同中明确保密条款，并在员工离职时签署保密承诺书，以降低信息泄露风险。