派遣员工在用工单位发生工伤，合同纠纷如何处理？

派遣员工的工伤赔偿责任应由用工单位承担，但具体赔偿事宜由派遣公司与用工单位协商解决。

员工可要求派遣公司协助申请工伤认定，并确保用工单位依法支付相关费用。