公司拖欠工资，员工可以采取哪些法律途径维权？

员工可以向劳动监察部门投诉，或向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付拖欠工资。

建议保留工资单、劳动合同等证据，并在仲裁或诉讼前与公司沟通，争取通过非诉讼方式解决。