【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用工单位调整岗位需与派遣公司协商一致,并且不能违反劳动合同的约定。
如果岗位调整不合理,员工可以拒绝并要求继续履行原合同内容。