【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未支付全部工资属于违法行为,您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
收集工资条、劳动合同等证据,明确未支付金额,并及时与公司沟通或寻求法律援助。