高新技术企业员工离职后泄露技术信息，如何维权？

员工离职后泄露技术信息可能构成侵犯商业秘密，企业可通过法律途径追究其责任。

建议在劳动合同中明确保密条款，并定期对员工进行保密培训和签署保密协议。