如果公司没有正当理由解雇我,还能领取失业保险吗?
报告编码:NO.20260528***** 【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
无故辞退属于违法解除劳动合同,劳动者仍然有资格领取失业保险,但需确认是否符合领取条件。
建议尽快向当地劳动监察部门投诉,并保留相关证据,如辞退通知、工资记录等,以便后续申请失业保险。
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无故辞退属于违法解除劳动合同,劳动者仍然有资格领取失业保险,但需确认是否符合领取条件。
建议尽快向当地劳动监察部门投诉,并保留相关证据,如辞退通知、工资记录等,以便后续申请失业保险。