员工在工作中被错误指控故意杀人，公司应如何应对？

2小时前来自武汉的网友 188****9685

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公司应配合员工及其律师调查工作环境和事件经过，提供相关证据以澄清事实。

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建议公司内部进行初步调查，并确保不因员工被指控而违法解除劳动合同。

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