【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不能仅因员工不同意降薪而拒绝续签合同,需提供合法理由。
员工可要求公司说明不续签的依据,若认为不合理,可申请劳动仲裁。