员工离职后，单位未支付经济补偿金，如何追讨？

经济补偿金是员工应得的法定权益，单位拒付可视为违法，员工有权通过法律途径追讨。

保留解除劳动合同证明、工资记录等证据，可向劳动仲裁机构申请仲裁，必要时可起诉维权。