怀孕期间被同事言语羞辱，如何证明职场歧视？

言语羞辱若涉及性别歧视，可通过录音、聊天记录、证人证言等方式收集证据，证明其存在。

建议向公司人事部门或工会反映情况，要求调查处理，必要时可寻求法律帮助。