员工因加班导致交通事故受伤，公司是否需要赔偿？

如果加班是公司安排且在工作时间内发生交通事故，可能被认定为工伤，公司需承担相应责任。

建议及时向公司报告事故情况，并申请工伤认定，同时保留相关证据以保障自身权益。