【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司可起诉员工违反保密协议,要求其承担民事赔偿责任,并可能追究其刑事责任。
在员工离职时签署保密协议,明确保密义务和违约后果,有助于后续维权。