公司降薪后，员工是否可以要求赔偿损失？

如果公司无合法理由单方面降薪，员工可以要求赔偿因降薪造成的经济损失，包括工资差额和相关补偿。

建议员工先与公司协商赔偿事宜，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。