【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
在相同岗位、相同工作量的情况下,劳务派遣员工应享有与正式员工同等的工资待遇。
如发现工资差异,员工可向用工单位或劳动监察部门提出异议并要求调整。