【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未提供书面辞退通知,员工仍可申请仲裁,口头辞退可录音或通过其他证据证明解除事实。
建议尽快收集相关证据,如聊天记录、证人证言等,确保仲裁申请有据可依。