公司裁员是否需要支付竞业限制补偿？

2026.05.24 10:30 来自杭州的网友 137****1129

报告编码：NO.20260524*****

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劳动纠纷顾问团队

如果员工与公司签订了竞业限制协议，公司应当在裁员后支付相应的补偿金。

回复时间：2026.05.24 10:32

劳动纠纷专业顾问

补偿金额通常不低于员工离职前12个月平均工资的30%，建议提前了解协议内容。

回复时间：2026.05.24 10:44

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