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公司因员工申请工伤赔偿而解除劳动合同,合法吗?

2026.05.23 03:54 来自重庆的网友 189****1721
诊断报告 报告编码:NO.20260523*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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员工依法申请工伤赔偿是正当行为,公司因此解除合同可能构成违法辞退。

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应立即向劳动监察部门举报,并准备相关医疗和工伤认定材料进行维权。

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