员工因公司未履行薪资承诺而离职，是否可以要求赔偿？

2小时前来自成都的网友 136****2493

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公司未履行薪资承诺属于违约行为，员工因此离职可依法要求赔偿。

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员工应保留相关承诺证据，并在离职后及时向劳动仲裁机构申请维权，以获得合理赔偿。

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