被派遣员工在工作中受伤，但用工单位没有为其缴纳工伤保险怎么办？

用工单位未缴纳工伤保险的，员工可直接向其主张赔偿，派遣公司也需承担连带责任。

员工应收集用工单位未缴纳保险的证据，并向劳动监察部门举报，同时申请劳动仲裁维护自身权益。