公司未为员工缴纳工伤保险，员工受伤后如何维权？

公司未缴纳工伤保险属于违法行为，员工可以依法要求公司承担全部工伤赔偿责任。

建议员工保留劳动合同、工资单及医疗记录，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。