【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司调岗需基于合理理由,且不得损害员工合法权益。若无协商一致,单方面调岗可能不合法。
建议员工与公司沟通,确认调岗原因及是否符合劳动合同约定,必要时可申请劳动仲裁维权。