公司降薪后员工拒绝上班，是否可以被辞退？

2小时前来自武汉的网友 159****1412

诊断报告

报告编码：NO.20260521*****

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劳动纠纷顾问团队

公司若无合法理由降薪，员工拒绝上班不构成违纪，不能随意辞退。

回复时间：2小时前

劳动纠纷法务团队

员工应与公司沟通，明确降薪的合法性，并保留相关证据以应对可能的争议。

回复时间：1小时前

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