如何通过法律手段处理劳动合同到期后不续签的情况？

1小时前来自上海的网友 158****3504

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若合同到期后未续签，可依法主张经济补偿或协商离职事宜。

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劳动纠纷资深法务

建议提前与公司沟通续签意向，并保留相关书面或电子证据。

回复时间：31分钟前

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