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并购后员工的劳动合同期限如何计算?

2026.05.20 17:44 来自西安的网友 137****0928
诊断报告 报告编码:NO.20260520*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷律师团队

员工的劳动合同期限应从原合同签订之日起连续计算,新公司不得随意中断。

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劳动纠纷资深顾问

建议企业在并购后统一整理员工合同信息,确保期限计算准确,并及时更新相关记录。

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