调岗后薪资降低，员工可以要求赔偿吗？

若调岗导致薪资降低且未经员工同意，员工可以主张公司违约，并要求恢复原薪资或赔偿损失。

建议员工先与公司协商，若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。