公司以员工旷工为由辞退，但员工并未旷工，这种情况怎么办？

47分钟前来自杭州的网友 188****0918

报告编码：NO.20260519*****

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劳动纠纷专业法务

公司若无法提供员工旷工的证据，其辞退行为可能被认定为违法。

回复时间：44分钟前

劳动纠纷法务团队

员工可以申请劳动仲裁，要求公司赔偿损失并恢复劳动关系。

回复时间：9分钟前

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