【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司因经营困难降薪需与员工协商,若协商不成,不能直接解除劳动合同。
员工可要求公司提供经营困难的证明材料,并保留沟通记录以备后续维权。