公司要求员工签署自愿离职协议，是否有效？

自愿离职协议需在员工未受胁迫、信息充分的情况下签署，否则可能被认定为无效。

建议在签署前咨询专业人士，确认协议内容是否公平合理。如发现不公，可拒绝签署并保留维权途径。