【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司辞退员工的理由不合法,员工有权要求赔偿而非仅经济补偿。
建议员工先与公司协商,协商不成可向劳动仲裁机构申请赔偿,同时注意保留相关证据。