公司上市后员工因信息披露问题被辞退，是否合法？

如果员工因公司信息披露问题被辞退，需判断其行为是否构成严重违纪，否则可能被认定为违法解除劳动合同。

建议员工了解公司辞退的具体理由，并保留相关证据，必要时向劳动仲裁机构申请维权。