公司要求员工签订空白合同，我该如何应对？

签订空白合同可能损害劳动者权益，建议拒绝签署并保留证据，必要时向劳动仲裁机构申请维权。

可向劳动监察部门举报公司行为，同时咨询专业律师，了解合同签署的法律风险和应对措施。