【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
调岗后工资降低可能侵犯员工权益,除非调岗属于合理安排且工资调整符合合同或法律规定。
可先与公司沟通,要求恢复原工资或提供合理解释,若协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼。