【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
船员应保存劳动合同、工资单、考勤记录、船公司承诺支付的书面材料等,作为维权的重要依据。
在沟通中尽量使用书面方式,如电子邮件、短信等,以便留存证据,避免口头承诺难以追溯。