【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司无正当理由辞退员工且未提前通知或支付补偿,属于违法解除劳动合同。
您可以申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿金和未结工资等费用。