降职后我是否可以要求重新签订劳动合同？

2026.05.12 17:44 来自深圳的网友 136****9720

报告编码：NO.20260512*****

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劳动纠纷法律援助

岗位调整属于劳动合同变更，公司应与员工协商一致后重新签订或补充协议。

回复时间：2026.05.12 17:45

劳动纠纷法务团队

若公司未协商直接变更合同内容，员工可拒绝并要求恢复原合同条款。

回复时间：2026.05.12 17:55

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