公司内部存在职场暴力，如何向劳动部门举报？

职场暴力违反劳动法，可向当地劳动监察大队提交书面材料，说明具体情况并提供证据。

在举报时，尽量详细描述事件经过，包括时间、地点、涉及人员和具体行为，便于调查处理。