【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司无合法理由辞退试用期员工,可能构成违约,员工有权要求赔偿。
建议员工在维权前与公司协商,协商不成可向劳动仲裁委员会申请仲裁。