调岗后员工不适应新岗位，能否要求恢复原岗位？

1小时前来自深圳的网友 139****5811

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员工因调岗不适应导致工作困难，可与公司协商恢复原岗位，公司应合理评估。

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若公司拒绝合理请求，员工可申请劳动仲裁，主张调岗不合理。

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