员工跳槽后继续联系原公司客户，企业如何应对？

1小时前来自杭州的网友 139****4341

诊断报告

报告编码：NO.20260507*****

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劳动纠纷专业法务

企业可以要求员工停止联系客户，或通过法律手段追究其不当行为。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

建议企业建立客户联系记录，以备后续维权时提供证据支持。

回复时间：55分钟前

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