员工在工作期间因个人行为引发诉讼，公司是否需要负责？

若员工行为与工作无关且未获公司授权，公司通常不承担法律责任，但需视具体情况判断。

建议企业加强对员工行为的监督，明确工作范围，避免员工利用职务便利从事不当行为。