公司员工因家暴导致精神问题，是否可以申请工伤认定？

家暴属于个人生活问题，通常不被认定为工伤，除非能证明家暴与工作环境有直接关联。

建议员工向劳动保障部门咨询具体政策，并提供相关证据，以确认是否符合工伤认定条件。