员工被辞退后，如何确认经济补偿金的计算标准？

经济补偿金通常根据员工在公司的工作年限和月工资计算，违法辞退可要求双倍赔偿。

建议与公司协商确认补偿金额，协商不成可向劳动仲裁机构申请裁决。