员工因泄密被公司起诉，是否会影响其再就业？

如果员工因泄密被法院判决有罪，可能会在就业背景调查中被发现，影响其职业发展。

企业可向相关单位发出警示函，但员工是否受影响还取决于其新雇主的政策和行业规范。