【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司因结构调整降职员工,若未协商一致且影响员工权益,可能需支付经济补偿。
建议员工与公司沟通补偿方案,并确认是否符合法律规定,必要时可申请调解或仲裁。