遭遇职场性骚扰，公司是否有责任处理？

44分钟前来自深圳的网友 135****2894

诊断报告

报告编码：NO.20260517*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

公司有义务为员工提供安全的工作环境，对性骚扰行为应当及时调查并采取合理措施。

回复时间：39分钟前

劳动纠纷律师团队

如果公司未妥善处理，可向劳动监察部门投诉或通过法律途径维护自身权益。

回复时间：23分钟前

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