【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司降薪行为违法,员工可以要求公司赔偿因降薪造成的经济损失,但需提供相关证据。
建议员工先与公司沟通解决,若沟通无果,可向劳动仲裁机构申请赔偿,或寻求法律援助。